La santé dans nos territoires commence par celle de nos soignants : SPS interpelle les candidats aux municipales 2026
À l’approche des élections municipales 2026, SPS, l’Institut pour la Santé des Soignants, adresse 12 propositions concrètes aux candidates et candidats. Non pas pour parler de déserts médicaux ou d’accès aux soins — sujet traité par ailleurs — mais pour aborder un angle trop souvent négligé : la santé de celles et ceux qui nous soignent.
Un constat édifiant que l’on ne peut plus ignorer
Les chiffres dressés par SPS : plus d’un soignant sur deux (55 %) se déclare épuisé. Ils sont 60 % à souffrir de douleurs chroniques, soit deux fois plus que dans la population générale. Chez les libéraux, 20 % ont reçu un diagnostic de dépression — les soignants étant cinq fois plus susceptibles que la population générale de présenter des symptômes dépressifs. Plus de 40 % déclarent avoir été victimes de menaces ou d’agressions verbales. Et les jeunes générations ne sont pas épargnées : jusqu’à 30 % des étudiants en santé déclarent avoir des pensées suicidaires selon les filières.
Ces données ne sont pas des statistiques abstraites. Elles disent quelque chose d’essentiel : notre système de santé repose sur des femmes et des hommes fragilisés, dont la santé conditionne directement la qualité, la sécurité et la continuité des soins pour tous.
Pourquoi s’adresser aux maires ?
La santé ne relève pas, au sens strict, des compétences des maires. Alors pourquoi SPS leur adresse-t-il ces propositions ?
Parce que les territoires sont en première ligne. Ce sont les élus locaux qui connaissent leurs soignants, leurs besoins, leurs difficultés à se loger, à se garer, à trouver une place en crèche avec des horaires atypiques. Ce sont eux qui peuvent agir sur le cadre de vie, l’urbanisme, la sécurité, la vie associative, les contrats locaux de santé.
En s’appuyant sur le concept « Santé dans toutes les politiques », SPS démontre que les municipalités disposent de leviers d’action concrets et souvent sous-exploités. Attirer et fidéliser des soignants sur un territoire ne peut plus se résumer à mettre des locaux à disposition ou à proposer des aides financières. Cela suppose de considérer le soignant dans sa globalité : son équilibre de vie, ses conditions d’exercice, sa sécurité, sa santé physique et mentale, et celle de son entourage.
Une démarche de terrain, ancrée dans les réalités locales
Depuis 2023, SPS a engagé sa territorialisation avec des délégations régionales composées de 60 bénévoles, qui ont déjà sensibilisé plus de 100 000 soignants en métropole comme en outre-mer. C’est fort de cette présence sur le terrain que SPS a construit ses propositions — non pas comme un modèle unique à appliquer partout, mais comme une boîte à outils adaptable à la taille et aux ressources de chaque commune, et toujours en co-construction avec les soignants et leurs représentants.
Trois axes, une conviction
Les 12 propositions s’articulent autour de trois axes complémentaires :
➡️ Faire de la santé des soignants une priorité locale, en l’inscrivant dans les documents de planification et en instaurant un dialogue direct avec les professionnels de santé du territoire.
➡️ Accompagner et orienter les soignants dans la préservation de leur santé, en relayant les dispositifs existants, en formant les élus à repérer les situations de souffrance et en facilitant l’accès à des espaces de soutien.
➡️ Créer un environnement d’exercice favorable, attractif et sécurisé, en agissant sur le stationnement, le logement, la garde d’enfants, la lutte contre les violences, et en soutenant le développement de l’exercice coordonné (MSP, CPTS).
Pourquoi c’est aussi notre sujet
A la FEMAGE, nous accompagnons au quotidien les équipes de soins coordonnés du Grand Est. Nous savons combien les conditions d’exercice des soignants déterminent leur capacité à s’engager dans des projets collectifs, à rester sur leur territoire, à exercer durablement au service des populations.
Les propositions de SPS rejoignent nos propres convictions : la qualité des soins pour les patients commence par la qualité de vie des soignants. Et cela, les futurs élus municipaux ont un vrai rôle à jouer pour y contribuer.